003中國大學教師的薪資待遇與法規簡介(003)－春發雲林又一枝

中華人民共和國（中國）大學教師的薪資待遇與法規簡介
初稿2014.04
最新修正2021.01

台灣雲林縣國立虎尾科技大學
通識教育中心
李玉璽老師蒐集整理
北海道大學法學博士

因為中國國內的博士學位比較好拿，每年博士產量驚人，假設30歲博士畢業，在中國當上講師（中國沒有助理教授，起聘是講師），以往還好，講師職稱大概5年後可以升等副教授；35歲升等副教授，副教授5年後升等教授，也就是在中國，可能40歲左右就會當上四級教授（雖然月薪只有台灣助理教授的一半不到），與台灣狀況不同，以2021年涉貪被捕的中國政法大學副校長于志剛為例，于志剛1973年生，1991年進入中國人民大學念法律系，一直念到2001年取得該校法學博士為止，畢業當年(2001)到中國政法大學專任講師，才隔1年(2002)馬上升副教授，2005年升正教授，一路破格升等，速度驚人。

在台灣，根據2014年的報導，當助理教授大概以35歲以上（博士生要在35歲以前取得在台灣的專任教職相當困難）、副教授以44歲以上，教授以55歲左右為多，雖然台灣正教授薪水是中國正教授的5倍左右，但升遷上卻大概晚了15年。

然而目前中國講師升等越來越嚴苛，對被謔稱為「青椒」的青年教師們十分不利，中國各大學多半實施「非升即走制」（講師限期升等制，通常是五年），誰可以升？各學院有名額限制，年限屆滿未能升等者甚多，比如2009年至2016年底，中央民族大學全校教學科研崗一共才評了兩個副教授。很多主持國家科研專案，且專案排在全國前列的同事，40多歲了仍是講師，朝不保夕。

中國講師升等基本條件--博士學位者實任講師兩年以上，碩士學位者實任講師5年以上，符合任職學校科研、教學以及政治要求者。(未達年數亦可升等，稱之為【破格】)

中國副教授升等基本條件--任職副教授五年以上，符合任職學校科研、教學以及政治要求者。(未達年數亦可升等，稱之為【破格】)